Handgeschriebener Lebenslauf – Einholung eines graphologischen Gutachtens zulässig?

Handgeschriebener Lebenslauf – Einholung eines graphologischen Gutachtens zulässig? – Arbeitsrecht Berlin – Rechtsanwalt A. Martin – Es ist immer noch üblich, dass Arbeitgeber als Bewerbungsvoraussetzung einen handgeschriebenen Lebenslauf verlangen. Wenn dem so ist, sollte der Arbeitnehmer aufhorchen, denn es kann sein, dass der Arbeitgeber – gerade bei Führungspositionen – ein graphologisches Gutachten einholen möchte. Dies … Weiterlesen Handgeschriebener Lebenslauf – Einholung eines graphologischen Gutachtens zulässig?

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