BAG: Berufung zum Arbeitsgericht anstatt zum LAG – Berufungsfrist versäumt!

BAG: Berufung zum Arbeitsgericht anstatt zum LAG – Berufungsfrist versäumt!

LAG MV: Azubi will Schrauben für EUR 40,00 auf Baustelle klauen – fristlose Kündigung wirksam!

LAG MV: Azubi will Schrauben auf Baustelle stehen – fristlose Kündigung wirksam!

LAG Hamm: Leiharbeiter kann Fahrkosten bei Fahrt zu verschiedenen Entleihfirmen verlangen!

LAG Hamm: Leiharbeiter kann Fahrkosten bei Fahrt zu verschiedenen Leihfirmen verlangen!

LAG Schleswig-Holstein: Arbeitnehmer kann sich nicht selbst verleihen.

LAG Schleswig-Holstein: Arbeitnehmer kann sich nicht selbst verleihen.

LAG Hamm: Freistellungsklausel beim Chefarzt wirksam!

LAG Hamm: Freistellungsklausel beim Chefarzt wirksam!

LAG Nürnberg: Arbeitgeber muss Raucherpausen nicht – wie bisher – als Arbeitszeit bezahlen!

LAG Nürnberg: Arbeitgeber muss Raucherpausen nicht – wie bisher – als Arbeitszeit bezahlen!

LAG Düsseldorf: Wann sind Umkleide- und Waschzeit vergütungspflichtige Arbeitszeit?

Ein als Kfz-Mechaniker tätiger Arbeitnehmer war aufgrund einer Betriebsvereinbarung verpflichtet spezielle Arbeitskleidung während der Arbeit (mit Firmenlogo) zu tragen. Die Kleidung wurde vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt und dort auch gewaschen. Strittig war, ob die Kleidung auch mit nach Hause genommen und privat getragen werden durfte. Auch verblieb die Firmenkleidung im Betrieb. Der Arbeitnehmer meinte … Weiterlesen LAG Düsseldorf: Wann sind Umkleide- und Waschzeit vergütungspflichtige Arbeitszeit?

LAG Hessen: Strafanzeige gegen Arbeitgeber nicht automatisch Kündigungsgrund

LAG Hessen: Strafanzeige gegen Arbeitgeber nicht automatisch Kündigungsgrund

LAG Düsseldorf: 1 Monat Ausschlussfrist im Insolvenzplan ist wirksam

LAG Düsseldorf: 1 Monat Ausschlussfrist im Insolvenzplan ist wirksam

LAG Köln: Kündigung mit eingescannter Unterschrift unwirksam

LAG Köln: Kündigung mit eingescannter Unterschrift unwirksam

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